Карьера с отложенным материнством: круглый стол "ДП"

Карьера с отложенным материнством: круглый стол ДП
фото показано с : dp.ru

2021-3-31 11:59

Редакция "Делового Петербурга" и Медицинский центр "Генезис" приглашают принять участие в круглом столе, который пройдёт 7 апреля 2021 года в формате онлайн трансляции на dp.ru. Начало — в 12:00

Редакция "Делового Петербурга" и Медицинский центр "Генезис" приглашают принять участие в круглом столе, который пройдёт 7 апреля 2021 года в формате онлайн трансляции на dp.ru. Начало — в 12:00 В рамках темы "Business woman 40+. Карьера с отложенным материнством" участники обсудят роль женщины в социуме, плюсы и минусы отложенного материнства, рассмотрят особенности западного опыта. Например, компания Google для ведущих сотрудниц 25+ провела заморозку яйцеклеток и тем самым предоставила женщинам возможность сначала позаботиться о своей карьере, а потом, примерно после 45, и родить. Но подходит ли такой вариант нам? Не менее важной проблемой являются и возрастные изменения в организме женщины после 45 лет и то, как максимально легко и правильно пережить этот период. Вопросы для обсуждения: Пока женщина работает и делает карьеру, она откладывает материнство. Плюсы и минусы такого подхода, возможные последствия. Какую роль в этом играет социум, как к этому относится большинство работодателей? С какими проблемами может столкнуться компания, которая захочет разработать программу поддержки своих сотрудниц, как, например, Google? Может ли материнство быть частью программы для ключевых сотрудниц? Насколько корректно работодателю помогать таким образом своим работникам, не будет ли это расценено как давление или вмешательство в личную жизнь? Будет ли помощь работодателя стимулировать желание женщин продвигаться по карьерной лестнице? По результатам круглого стола на сайте dp.ru выйдет публикация.

Подробнее читайте на ...

карьера отложенным материнством круглый стол