2022-1-12 08:10 |
На рынке труда Свердловской области сильнее всего вырос спрос на чиновников и сотрудников некоммерческих организаций
На рынке труда Свердловской области сильнее всего вырос спрос на чиновников и сотрудников некоммерческих организаций. По данным службы исследований hh.ru, в прошлом году количество вакансий в сфере Госслужба, НКО выросло на 331% по сравнению с 2020 годом. Как уточняют аналитики, в абсолютном значении спрос на эту категорию работников был не самым высоким - работодатели открыли в целом порядка 15 тыс. вакансий (для сравнения, в целом в регионе за год появилась 271 тыс. вакансий). На втором месте по динамике спроса оказался административный персонал - количество таких вакансий в 2021 году превысило показатели предыдущего года на 140%. На третьем месте - домашний персонал, спрос здесь вырос на 122%; на четвертом - сфера Искусство, развлечения, массмедиа , вакансий стало на 119% больше; пятое место по динамике заняла сфера Туризм, гостиницы, рестораны , где число вакансий выросло на 106%. Наиболее скромный рост по спросу на работников в 2021 году продемонстрировала сфера Медицина, фармацевтика - количество вакансий здесь выросло на 23% по сравнению с 2020 годом. В hh.ru Урал добавили, что серьезный рост числа вакансий для медперсонала был в 2020 году, в первый год пандемии. Несмотря на то, что в прошлом году динамика в этой сфере была не такой сильной, вакансий для врачей, медсестер, фармацевтов не становится меньше. По прогнозам аналитиков, в этом году в целом для рынка труда будет характерна высокая конкуренция за работников: компаниям придется прикладывать больше усилий, чтобы успешно закрывать вакансии.
Подробнее читайте на znak.com ...
