ВС: вынуждение работника к увольнению не освобождает работодателя от ответственности

ВС: вынуждение работника к увольнению не освобождает работодателя от ответственности
фото показано с : tass.ru

2018-11-27 11:10

Пленум Верховного суда отметил, что уголовная ответственность наступает только в случаях, когда работодатель руководствовался дискриминационным мотивом при увольнении

Подробнее читайте на ...

вынуждение работника увольнению освобождает работодателя ответственности